国际妇女节快乐！ |

国际妇女节快乐！庆祝这个美好的一天，不仅是因为我庆祝了我的性别范围，还因为现在是观察女性在商业世界中的表现的绝佳时机。

当我想到强大的领导者们，脑海里有一系列反弹力量：Sandberg，Mayer，Whitman，Clinton。你应该知道，如果你认为我在谈论安迪，约翰，沃尔特和比尔……你错了。来吧，安迪桑德伯格？他不是一个演员或什么？

我们看到越来越多的女性不仅负责她们的公司，而且实际上也因为她们的成就而获得认可。这是我认为我们都可以同意的事情早就该过去了。不要误会我的意思，男人绝对是美好的，并且在商业领导力方面常常是优秀的……但是，女性也是如此。

如果不深入讨论性别不平等这个有争议的半混乱问题，让我们看看一些关于性别不平等的简单事实在商业领域的女性：

咨询公司麦肯锡公司在2007年进行的一项研究中发现，女性比例最高的欧洲公司在两年内的股价上涨了64％，而平均值为47另一项衡量财富500强公司利润的研究表明，那些最积极推销女性的人比行业中位数高出34％。

• 在法国的一项研究中，一位商业教授发现公司的股票价格更多的女性经理人在法国股市下跌幅度低于平均水平
• 事实并非如此有趣？我想是这样。令人着迷的是，一些数字可以绘制出如此大的图片。
• 因为我对这个项目列表非常感兴趣，所以我想强调一些我自己喜欢的女性（不要担心，我赢了'不过，她仍然在谈论我的妈妈……但她仍然名列前茅）：

黛安娜蒙巴顿 - 温莎，慈善家和威尔士王妃：也许是世界上最慈善的女性之一，戴安娜利用她在皇室的位置来养育艾滋病意识和帮助疾病的受害者。她不仅是一位富有爱心的领导，而且是一位敬业而慈爱的母亲。她的儿子们继续在非洲的人道主义工作中继续留下自己的遗产，所以她一定做了一件非常正确的事情。

Mika Brzezinski，联合主持人，早晨乔：好的，迷你免责声明：我爱她在Cosmopolitan杂志上的专栏。我认为能够给一本杂志带来真正的职业建议令人耳目一新，这份杂志已经获得了表面上的不幸名声。除此之外，布热津斯基的“所有事情一起”一书突出强调许多女性作为妻子，母亲和成功的商业领袖所面临的工作/生活的平衡。

1. Facebook的首席运营官Sheryl Sandberg：不，我没有选择她是因为她直接与Zuckerburg合作（坦率地说，我不是那么崇拜）。我选择桑伯格是因为她致力于倡导工作中的年轻女性，并鼓励“倾向于冒险”的信息。这是我们一直听到的，“拥抱压力”等等，但它确实意味着我们可以看到成功的女性正在练习他们所讲的内容
2. 我碰到的另一个非常酷的媒体名为“Makers：Make America Make America”。这是一部令人难以置信的PBS特刊，讲述了美国社会革命的故事，突出强调采访奥普拉温弗瑞，希拉里克林顿和艾伦德杰内雷斯。
3. 观看第一部分：在PBS上觉醒。来自庄家的更多信息：制作美国的女性

我建议你收集你的女士朋友，一些派对帽和一瓶香槟，并通过观看此视频庆祝国际妇女节。是的，我正在和你谈话，太绅士。我们可以在国际男士节庆祝你（这是11月19日，对于你们这些人来说Google）。