1974年雇员退休收入保障法（ERISA）定义与示例|

它是什么：

Th 1974年退休收入保障法（ERISA）是一项美国联邦法规，通过建立一套必须由受托人遵守的规则来保护美国人的退休资产，以防止滥用计划资产。

工作原理示例）：

ERISA 的标题I涉及保护员工福利权利。它确保向参与者提供计划摘要，并且雇主披露关于影响计划的投资的信息，并以参与者的最佳利益行事。此外，不超过10％的计划资产可能投资于雇主证券。标题II修改了国内税收法典（IRC），为养老金计划添加了各种要求以符合免税条件，并创建了个人退休账户（IRAs），并对雇主征收消费税对养老金计划所需的捐款。标题III涉及劳动和财政部门在执行ERISA方面的协调工作，标题IV包括计划终止和保险。

为什么它很重要：在一些养老金管理人员的可疑行为之后，ERISA保护了员工福利计划参与者及其受益人的利益，为计划受托人制定了行为标准，并提供了适当的补救措施和获得联邦法院。