如何查找业务合作伙伴|
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因为尝试单一地做到这一点而闻名。
在创业初期，你可能会觉得自己戴着几个帽子太多了，事实上。
出于这个原因，您可能会考虑与业务合作伙伴合作。不仅拥有一个商业合作伙伴可以分配一些工作，而且还可以帮助你脱离创意，获得额外技能的好处，以及对你的商业理念充满激情的同事。
但是，你如何找到并培养这样的业务伙伴关系？
我问了几个关于如何找到业务伙伴的建议;他们与我分享他们在哪里找到他们的商业伙伴，以及他们会给予哪些建议以期建立商业伙伴关系。
有时，你必须做一些工作，并且竭尽全力寻找一个伟大的商业伙伴。这里有几个地方可以为您的企业找到完美的合作伙伴。
挖掘您的同事池，无论是过去还是现在
选择来自同事的业务合作伙伴，无论是您目前的合作伙伴还是来自以前的工作，可以是一个很好的方式来找人开始你的生意。这不仅方便，而且选择一个已经与之合作过的业务合作伙伴可以为你选择一个你还没有工作过的合作伙伴提供巨大的优势。
为什么？你已经知道你的潜在合作伙伴如何做生意。你知道他们是勤奋的，可靠的和诚实的 - 或者如果他们是每天早上晚上20分钟投入工作的类型，或整天花在抱怨宿醉上。从当前或以前的同事中选择一个商业伙伴意味着你可能已经了解了你们两个人之间的良好合作关系，这可以为你节省心伤。
与一位朋友开展业务（即使有些专家会反对它）
这个看起来很简单，但与朋友合作是寻找商业伙伴的最常见方式之一。我们与BloomNation的David Daneshgar一起看到了这件事，而且无数其他的企业已经开始了，因为朋友们决定合作并一起工作。“
我们最好的朋友通常是最好的商业合作伙伴，”Viola Ng说，他是联合创始人和市场营销部门虽然她建议与朋友合作，但维奥拉指出，你选择与之搭档的朋友不一定是你的柏拉图式的另一半。 “我们不是那些有着同样兴趣或相同教育背景的BFF，实际上我们几乎处于相反的范围：他是律师/金融家伙，我是营销/设计女孩。”
与朋友合作有其固有的潜在缺陷：如果商业冒险南下，你可能会失去友谊。但是，如果你有明确的沟通，选择一个具有个性和技能的人来赞扬你自己，并确保你们都在同一页面上，这些问题可以避免。我们会在选择合作伙伴之前讨论需要考虑的事情时再讨论这些问题。
另请参见：如何问家人和朋友为您的企业融资
MomCo应用程序的创始人Jillian Darlington与HeraHub的商业合作伙伴会面，HeraHub是一个为女性提供联系空间的在线网络社区。 “当时，我是Hera Hub的成员，并且通过该网络，我找到了Beth Bryan。她最近从公司工作中解雇了，并且为一些本地公司做了咨询工作，“Jillian说，
“我们立即点击并成为完美的团队，因为我们的技能相辅相成。经过三个星期的合作，贝思找我谈论投资并成为MomCo的永久部分。那是她成为我的联合创始人之后，我们从此一直是两位妈妈的使命。“
如果您是任何在线网络团体的成员，这可能是找到您的商业伙伴的好地方。如果您目前不属于任何团体，请考虑加入;几乎所有的职业都有一个网络团队。
专业协会是一个很好的起点，同时也是一个简单的Google行业搜索网络，可能会显示出很多选择。
不仅如此，网络团体通常是寻找潜在商业伙伴的好地方，而且您的城市中可能还有一些人会面。大多数城市至少会有一个普通网络Meetup小组，而大城市也可能有特定行业小组。
考虑与兄弟姐妹或其他家庭成员合作
与兄弟姐妹开展业务与开展业务类似和朋友一起，只有当关系的业务结束潜水时，你不可能轻易地解散关系（这可能是积极的或消极的，取决于你如何看待它）。“
人们常常对我和我的兄弟一起拥有一项业务表示惊讶，并且可以每天彼此合作，“Boomer Benefits的Danielle Kunkle说。 “我总是与他们分享，我与另外两个合伙人一起创立了这个机构，只是为了迅速发现没有其他人像我一样努力工作，所以我把每个佣金的三分之二赠给那些不拉他们的人体重“。
作为一种解决方案，丹妮尔与她的兄弟开展业务。 “这是我的妈妈建议邀请我的兄弟加入我的行列，这很巧妙，因为我们是由同一个父母抚养，拥有相同的职业道德，而他和我从小就一直都是。”
出席商业课程或与行业相关的培训，并注意合作伙伴
如果您正在寻求进一步了解您所在行业的知识，学习如何经营企业，并且通常会让自己变得更好，您可能会参加或有考虑过某种类型的商业课程。虽然这些对提高你的技能和对你的领域的理解有明显的好处，但为什么不利用这个机会寻找一个潜在的商业合作伙伴呢？“
”我发现我的商业伙伴处于我正在开发的业务发展课程中，只是“点击”，“RepairQuote首席执行官兼联合创始人Shannon Conheady说。由于两人通过船上课相遇，香农知道他们同样致力于。 “我们都有一个体面的想法，即对方有兴趣并致力于发起一项合作，”他说。“
你所在的本地社区学院或附属于较大型大学的扩展学校可能有商业发展课程，可以有双重好处是教你有价值的技能，同时扩展你的网络，让你与其他志同道合的人交流。
以下是需要考虑的5件事：
你如何知道你的伴侣是否是“唯一的”？以下是五个考虑事项，这些决定可以让您更轻松地进行合作。
另请参见：在业务合作伙伴中寻找什么
寻找具有免费个性的人 - 就像您处于浪漫关系中一样。如果你已经注意到关于选择伴侣的建议听起来很像关系建议，你是对的;寻找一个商业伙伴很像寻找一个浪漫的伴侣。 “你需要不同的个性，但也必须能够完全相处，”ShortStack首席执行官Jim Belosic说。 “这有点像婚姻。”他补充说：“如果我嫁给一个像我一样的女人，我们会完全不顾一切，房子永远不会干净。我的妻子平衡了我的这一面，这与我的生意伙伴是一回事。“
为什么这种平衡在商业上重要？出于同样的原因，它在浪漫关系中很重要 - 免费的个性帮助平衡彼此。 “[我的商业伙伴]平衡了我想用逻辑处理的一些风险，但同时我平衡了他的一些对我们的用户而言可能技术含量过高的想法，”吉姆说。 “他独立工作，我的个性让我们能够管理一支球队，所以我们共同组成一支优秀的球队。”
选择一个值得信赖的合作伙伴
“一个好的合作伙伴基本上是找到一个你可以信任的人“这并不总是那么容易，”法律营销公司的创始人Matthew Reischer说。“我目前的合作伙伴是我的兄弟，这确实是我参与过的最简单的合作关系，因为没有太多的喧嚣，争议或冲突这往往是我以前的合作伙伴的情况。“
这是一个过去的历史不是负面的领域。兄弟姐妹，家人和朋友往往是我们最信任的人。由于信任是业务关系中不可分割的一部分，所以朋友和家人可以因此而成为优秀的商业伙伴。
如果您的商业伙伴是最近遇到的人，并且可能与之共享更少的历史记录，请务必确定为如果他们值得信任，尽快尽快。这听起来很明显，但如果您对潜在合作伙伴的可信度有任何保留，请不要忽视它们 - 从长远来看，这可以为您节省麻烦。
另请参阅：您和您的业务合作伙伴是否在同一页面上？
确保定义你的，呃，
“关系的参数。”记住我如何说找到一个商业伙伴很像找到一个浪漫的伴侣？嗯，这是 - 但这两个关系不应该有一个共同点。 Viola建议与潜在合作伙伴就关系状态和任何潜在的浪漫参与进行诚实的交谈，特别是如果合作伙伴是一个朋友或者一个与你分享历史的人。“如果你总是为你最好的朋友做过一件事，但你从未告诉过他们，现在是时候讨论了，”她说。 “在这种关系路线上出现的任何惊喜都可能对公司产生致命的影响。”请记住Tinder的共同创始人（和前任浪漫伴侣）Whitney Wolfe和Justin Mateen之间发生了什么？
Viola确保讨论这个问题与她的朋友和商业伙伴马修一起，以免遇到任何可能伤害他们业务的情况。她说：“一旦事情变得尴尬，在这种情况下保持专业化并不会让个人情绪发挥作用是非常困难的。” “友谊会受到影响，业务也会受到影响。创业公司需要很长时间并努力才能取得成功，所以你和你的生意伙伴/最好的朋友将不得不花费很多时间在一起。“
选择一个渴望成功的合作伙伴
你想要一个对您的业务充满热情的合作伙伴，因此请寻找与您分享您的承诺和驱动力的个人。 “寻找一个在正常工作时间以外参与其工艺的人，”香农说。 “如果您正在寻找一位优秀的开发人员，请在编码社区参加本地聚会。”
为什么这很重要？ “因为如果他们花费自己的空闲时间参加这些聚会，他们对他们的工作充满热情，并且会反映他们的工作，”他说。“
你的潜在合作伙伴应该像你一样渴望成功是，“吉姆说，”他补充说，这种成功的动力也将有助于建立关系中的平等。 “如果一个人拥有所有的资金，而另一个拥有所有的专业知识，那么可能会有痛苦。如果你们都在挣扎，并且你们都把你们所有的东西都放在了桌子上，那么你们将会同样努力地取得成功。你们都会得到同样的奖励，并获得相同的胜利。“
考虑一个不同领域的合作伙伴
虽然寻找知道自己所在行业的合作伙伴可能会很有吸引力，但您的业务合作伙伴不需要拥有相同的技能组合，培训和经验。事实上，寻找一位合作伙伴可以为您带来不同的观点和工作历史。
与具有不同背景和技能的人合作可以帮助您和您的商业伙伴，就像您可能能够充分利用您不同的优势和劣势。
建议Viola建议：“了解自己的优势和劣势，以便选择一个商业伙伴来填补缺口。 “对于与你不同的人来说，它的效果会更好，这样你就可以获得你永远不会想到的东西的视角。”
这不仅可以为你的企业带来全新的视角，还可以消除争议。 “如果你和你的伙伴都有公共关系方面的专业知识，你总是会争论谁是对的，谁是错的，”吉姆说。 “我是一名营销人员，我的联合创始人是一名开发人员，所以我不会质疑他的东西，他也不会质疑我的东西，主要是因为我们不知道对方是做什么的。 “
拥有一个商业伙伴可以帮助企业走向成功，但不会感到任何压力。
更糟糕的是，没有人与之合作会选择不同目标的商业伙伴，一种与自己无关的作品风格，或与你的冲突个性的作品
Jillian总结得很好：
“对于其他人，我会建议他们找人那就像他们在生意上一样热情。
只有当两个人都对商业充满热情，并真正相信他们正在做的事情时，它才会起作用。“
